Unternehmensverantwortung

In unserer Branche ist eine deutliche Neuorientierung hin zu nachhaltigen, umweltfreundlichen Produkten zu beobachten. Als großes, global agierendes und auf langfristiges Wachstum ausgerichtetes Unternehmen werden wir uns diesem Trend weiterhin proaktiv stellen. Als Ergebnis hat EcoVadis eine Goldmedaille speziell für unsere europäische Region und eine Bronzemedaille für unser globales Unternehmen verliehen.

Wir führen unser Unternehmen vorausschauend und haben Ziele und Strategieinitiativen erarbeitet, die uns dabei helfen werden, unsere langfristigen Unternehmensziele zu erreichen. In unsere Strategieinitiativen eingebettet ist ein breit angelegtes Programm, das eine starke Unternehmensverantwortung sicherstellen soll und die Basis für unseren kompletten strategischen Planungsprozess bildet. Unser Ziel ist es, in jedem Bereich unseres Unternehmens sozial, umweltfreundlich und wirtschaftlich zu agieren. So – davon sind wir überzeugt – werden wir den langfristigen Interessen des Unternehmens und unserer Anteilseigner am besten gerecht. Und nicht zuletzt können wir damit zur Lösung von Herausforderungen beitragen, die sich auf unsere Kunden ebenso wie auf unser Gemeinwesen auswirken.

Dieser Bericht beschreibt die Verpflichtung, die Hyster-Yale eingegangen ist, um mit Blick auf unsere Vision 2026 eine Kultur der Unternehmensverantwortung zu fördern, die unser gesamtes Unternehmen und die komplette Wertschöpfungskette unserer Produkte umspannt.

Bericht zur Unternehmensverantwortung

GLOBALE UMWELT- UND ARBEITSSCHUTZRICHTLINIEN

Die Umwelt- und Arbeitsschutzrichtlinien von Hyster-Yale finden Sie hier.

KONFLIKTMINERALIEN

Wenn Sie den Bericht von Hyster-Yale zu Mineralien aus Konfliktgebieten anzeigen möchten, klicken Sie hier.